概要 / 研修評価表
初期研修における到達度評価
研修の評価はEPOCに従います。

1. 各研修医は,研修ブロックごとに評価表に自己評価を記入,入力し,指導医に評価を依頼してください。
2. EPOCの入力は研修修了後2週間以内に行ってください。
  研修修了後1週間以内に研修医が入力し,その後1週間で指導医が入力します。
  (研修医の入力が遅れることにより,指導医の入力期間が短くなるので注意してください)
3. 評価は研修医の到達度に関する評価であり,形成的評価の目的で用います。(3段階評価)
  a= 特に優れている  b=充分  c=要努力

*EPOC(エポック) オンライン臨床研修評価システム
 http://epoc.umin.ac.jp/

*EPOC用評価表(PDF)
1年目・2年目研修医用
  pdf(255kb)
 
臨床研修の到達目標

Ⅰ行動目標
  *医療人として必要な基本姿勢・態度

Ⅱ経験目標
  *A 経験すべき診察法・検査・手技
  *B 経験すべき症状・病態・疾患
  *C 特定の医療現場の経験

*厚生労働省HP
 (医師法第16条の2 第1項に規定する臨床研修に関する省令の施行について)
 臨床研修の到達目標

*臨床研修の到達目標(PDF)
1年目・2年目研修医用
  pdf(196kb)
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